Responsable emploi et formation

L'ENTREPRISE :

VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans, se distingue par sa proximité, sa démarche qualité et son innovation. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité.

VIA Formation recrute un(e) Responsable de Formation sur nos sites de l'Ardennes (08) et du Bas Rhin (67).

Le poste est placé sous la responsabilité directe de la Direction Régionale de la Formation de la Région Grand Est.

Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

MISSIONS PÉDAGOGIQUES :

- Vous êtes en charge du suivi et de la mise en œuvre des actions de formation avec un objectif d'excellence pédagogique et dans le respect du Système de Management par la Performance
- Vous êtes garant(e)s de la satisfaction des stagiaires et gérez les réclamations éventuelles
- Vous êtes en lien quotidien avec l'ensemble des Directions et services supports (Administratif, Planification, RH, logistique, informatique...) dans une démarche de co-construction
- Vous participez aux campagnes de Réponses à Appels d'offres, en appui de votre Direction et de la cellule Ingénierie

MISSIONS RH :

- En délégation de la direction régionale vous êtes amené à recruter des formateurs, à les intégrer et à effectuer les entretiens de suivi RH
- Vous managez votre équipe (Coordinateurs pédagogiques, Formateurs) dans le respect des valeurs de l'entreprise

MISSIONS REPRÉSENTATION :

- Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la Région et des différents acteurs de l'emploi sur votre secteur
- Vous animez des comités avec nos partenaires et co-traitants et participez aux rencontres organisées par les partenaires
- Vous êtes promoteur de Via Formation sur votre territoire : rencontres avec les institutionnels, participation à des salons, forums, after-works

MISSIONS GESTION :
En lien avec la Direction d'exploitation :

- Vous suivez les effectifs des actions de formations et êtes force de proposition pour assurer la saturation de celles-ci
- Vous suivez la rentabilité de vos actions et proposer des adaptations pédagogiques permettant d'atteindre les objectifs
- En lien avec la Direction d'Établissement, vous pilotez les indicateurs de qualité et mettez en place des plans d'actions d'amélioration

PROFIL SOUHAITÉ :

- Expérience de 2 ans minimum en management d'équipe, idéalement dans l'environnement emploi-formation
- Connaissances en ingénierie pédagogique
- Maîtrise des outils bureautiques, suite Google idéalement
- Aisance relationnelle, communicationnelle et rédactionnelle
- Forte aptitude au travail partenarial
- Mobilité départementale et régionale, Permis B requis

Type d'emploi : CDD à temps complet au forfait jours
Date de recrutement : Dès que possible et jusqu'au 28 février 2025
Lieu d'activité principale : Ardennes - Bas Rhin + déplacement régionaux réguliers
Rémunération : Palier 20 de la Convention Collective des OF (à partir de 2683,34€ mensuels bruts) ;
Moyens mis à disposition : PC et téléphone portable ; véhicule de service ;
Avantages : Intéressement / Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise et en fonction des résultats de l'entreprise)